(趣旨)

第1条　この規則は、堺市立学校職員の給与及び旅費に関する条例(平成28年条例第49号。次条及び第3条において「条例」という。)第10条の2の規定に基づき、条例第2条第1項に規定する職員(次条及び第3条において単に「職員」という。)の扶養手当の支給について必要な事項を定める。

(扶養親族の範囲)

第2条　条例第10条の2第2項に規定する他に生計の途がなく主としてその職員の扶養を受けている者には、次に掲げる者は含まれないものとする。

(届出)

第3条　条例第10条の2第5項の規定による届出は、教職員情報システム(職員の人事及び給与に関する事務について、電子計算機を利用して行う業務処理の体系をいう。以下この条において同じ。)により行うものとする。ただし、教職員情報システムにより行うことができない職員については、教育委員会が別に定める様式により行うものとする。

(認定及び事後の確認)

第4条　前条の届出に係る事実及び扶養手当の月額の認定並びに扶養手当の支給後に係る確認については、堺市職員の扶養手当に関する規則(平成25年規則第117号)第4条及び第5条の規定の例による。